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商城县鄢岗镇:施展“三招” 激发村干部干事热情
发表时间 2023-10-12 15:41   阅读 5470

河南广播电视台乡村频道 金正义 李承迅(通讯员:林远洋)


商城县鄢岗镇全力推进党建引领基层治理,树立大抓党建、重抓基层的鲜明导向,着力在村干部的“管、育、爱”上下功夫,持续提升村干部队伍凝聚力、战斗力。

“管”字招,明确干事“准头”。坚持“党管干部、德才兼备、注重实绩、群众认可”的原则,制定《鄢岗镇高质量绩效考核管理办法(试行)》,对村“两委”干部职责分工、日常管理、考核激励等方面进行具体要求,进一步加强村干部监督和管理。建立“周提示、月通报、季考核”的工作机制,形成“一把手”亲自抓、分管领导直接抓、相关负责人具体抓的工作格局,有效破解部分村“两委”干部“磨洋工”“大锅饭”等问题,切实有效提升了村干部的干事创业热情。

“育”字招,提升干部“把头”。探索“走出去”“请进来”“本地育”的方法,围绕建强村级组织、提升基层治理、推进强村富民等目标,按照“缺什么、补什么”原则,采取“理论学习+实地观摩”等形式,邀请镇内外优秀人才讲授理论,充分依托党支部“三会一课”、学习强国、远程教育等平台夯实理论基础。组织村党支部书记赴兄弟村或外地参观学习,取长补短。以抓党建促乡村振兴为契机,以村“两委”干部话发展座谈会为抓手,谈不足、话提升、谋发展,全方面多维度规划今后发展方向,不断提升村干部履职尽责能力和为民服务水平。

“爱”字招,给予干部“奔头”。坚持在村干部队伍的保障激励上下功夫、出实招。用好各类奖励机制,抓好村干部绩效考核机制,将日常工作与绩效挂钩,让有为者有位,让实干者实惠。同时推选政治素质好、参政议政能力强的优秀村干部为党代表及人大代表,增强村干部荣誉感与使命感。常态化开展谈心谈话活动,倾听村干部在工作、生活等方面困难和诉求,竭尽全力为村干部排忧解难,真正地让村干部干得安心、干得放心。


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