今年以来，方城县赵河镇牢固树立“绿水青山就是金山银山”理念，紧紧围绕“管绿、增绿、护绿、用绿”的林业发展思路，抓紧、抓实、抓细林长制各项工作要求，持续提升绿色资源保护和山林管护效能，全力推动“生态宜居星”迈上新的台阶。

坚持高位推动，成立赵河镇林长制工作专班，制定完善工作例会、督促检查、责任追究等相关制度。组织召开林长制工作专题会、部署会、推进会9次，制定《赵河镇关于林长制工作的实施方案》，下发年度“林长制”工作要点，明确镇级林长7名，村级林长48名，对林长制工作量化、细化、责任化。严格落实镇村两级林长工作职责，各级林长签订“林长制”责任状56份，确保责任到人、落实到岗。

坚持协调联动，将林长制考核纳入镇积分管理考核范畴，实行“一周一调度、一月一通报、一月一排名”的工作制度，充分调动村支部书记主要负责人抓林长制工作的主动性和积极性。组织开展巡护林专业技能培训12期，实现林长、护林员巡林有点可依、有迹可循，各级林长集中调度、动态管理，确保护林员每月有效巡护率达95％以上。

坚持舆论导向，充分利用集市、商超、公园等场地优势，在人员密集型区域设置宣传展板6处，悬挂宣传条幅10条，宣传相关护林政策和森林防火安全知识，定期检查宣传设施，常态化维修管护，凝聚“护林、爱林”工作合力，同时，积极向上级媒体推介赵河镇林长制工作成效，大力宣传护林爱林的重要意义、决策部署、进展成效和经验做法，督促各村各部门总结梳理护林爱林、森林防火典型案例，形成常态化信息报送机制，汇编印发林长制工作简报11期。

（通讯员：吕吉浩）