新安县按照“创新+责任”工作方法，不断加大矿井安全风险管控力度，持续从学习教育、风险管控、措施落实上为安全开“良方”，助力矿井安全生产工作持续向好发展。

持续培训教育不断线。组织了一系列针对性强、内容丰富的安全培训活动，邀请各职能负责人开展相关领域的安全知识讲座，传授最新的安全理念和技术。充分利用创新基地，通过点餐式培训，为职工进行现场教学传授经验，特别是让新职工能够深刻体会到安全生产的重要性。同时，利用网络平台，开发安全知识模拟系统，方便职工随时随地进行自我提升，确保安全知识深入人心。

提升风险预控能力。以全面提升矿井重大灾害区域治理能力和治理效果为目标，大力实施灾害超前治理，强化职工行为规范和安全风险管控，加强对安全“不放心人”的排查，及时开展安全帮教、技术帮扶，推行区队自治、班组自主、个人自保的安全管理模式，增强全员安全工作责任心。此外，定期组织风险评估会议，邀请各部门负责人共同讨论和制定风险防范策略，形成全员参与、共同治理的良好氛围。

严格措施抓落实。认真贯彻执行安全生产方针、政策、法律法规，严密部署符合矿井实际的安全措施，明确各级管理人员和员工的安全职责，并通过绩效考核机制，将安全生产与个人利益挂钩，激励全员主动遵守安全规定，积极参与安全管理。安全生产管理人员、技术人员、班组长等关键人员紧盯安全风险和隐患，从细节着手，提前研判，靠前指挥，及时解决安全难题。建立健全全员安全生产责任，明确各级安全生产责任，建立“尽职照单免责、失职照单问责”机制，推动安全生产责任制落到实处。（通讯员：夏倩）