为筑牢企业安全生产根基，提升从业人员安全素养与应急处置能力，近日，洛阳市洛宁县应急管理局纵深推进2025年企业员工安全培训工作，使安全培训工作成效再上新台阶。

机制升级，统筹部署更高效。锚定“本质安全提升”目标，迭代升级培训工作机制。围绕新兴行业风险防控、传统产业安全升级等新需求，动态调整培训目标与内容体系，实现加工制造、危险化学品、有色等领域从业人员培训全覆盖，推动培训工作与产业安全发展同频共振。

模式创新，培训服务更精准。深化“入企指导”行动，组建服务团，针对小微企业“缺资源、缺经验”痛点，定制“上门培训+实操帮扶”套餐。创新“分层分类+场景化”培训模式，聚焦法律法规、新型事故案例等内容开展“课堂”；围绕行业特殊作业、应急演练实操，设“实训角”，实现“通识筑基、专业提能”双向发力。

监管闭环，培训质效更坚实。以“全链条监管”筑牢培训底线，严格执行“逢查必考、逢查必核”制度，检验知识掌握度；升级“双随机”执法，核查“三项岗位人员”资质及培训记录真实性，对“培训走过场”“无证上岗”等行为严格处罚。同时，建立“培训--考核--整改--回头看”闭环，推动企业主动落实培训责任，实现“要我培训”向“我要培训”转变。（通讯员：杨帆）